Dorin Nistor, primarul municipiului Sebeș, a afirmat că, în ciuda unor informații publice care indică necesitatea reducerii personalului, Primăria ar avea de fapt posibilitatea de a mai angaja. Potrivit edilului, instituția dispune de 117 de posturi ocupate, iar în contextul unei eventuale reduceri proporționale de 45%, ar putea crește numărul angajaților cu încă 31 de persoane.
Declarația a fost făcută ca răspuns la o simulare publicată recent la nivel național, care sugera că municipiul Sebeș ar trebui să reducă 41 de posturi în cazul unei reduceri de 40% sau 51 de posturi pentru o reducere de 45%. Nistor a precizat că aceste informații nu corespund realității și a evidențiat că, dimpotrivă, există nevoi de completare a echipei.
În alte municipii din județul Alba, cum ar fi Aiud și Blaj, nu se preconizează reduceri de personal. În schimb, în municipiul Alba Iulia, reședința județului, se estimează o reducere semnificativă, de până la 98 de posturi, în funcție de procentul aplicat.
